阳光讯(记者 高常生 通讯员 雷倩 赵元捷 )今年以来,建庄矿业公司以实际行动积极践行“四种经营理念”,用“乙方”思维做“甲方”理念赋能设备管理、物资供应、煤炭销售等关键领域,通过从“坐堂问诊”到“上门服务”的换位思考,从“被动响应”到“主动赋能”的服务创新,为公司高质量发展开辟了新通道。
废材巧用,挖潜增效创价值
“出煤不出煤,关键看机电。”为降低设备故障率,增强设备运行稳定性,该公司主动打破“坐等故障、被动抢修”的传统模式,定期组织人员对设备进行“健康体检”,建立覆盖全生命周期的设备巡检机制和“健康档案”。通过数据分析预判设备故障风险,变“事后维修”为“事前预防”,有效提高了生产效率。
同时,该公司机修厂作为设备维修的“主力军”,牢固树立“以客户为中心”的服务理念,将基层区队作为最重要的“客户”,对设备使用情况主动了解、及时维修,延长使用寿命。该公司坚持“能修不换、能用不废”原则,深挖修旧利废潜能,对报废设备进行分类梳理和技术改造,实现废旧设备再利用价值最大化。1-7月,自主改造各类废旧设备配件200余件,节约成本约370万元,设备自修率提升至82%,真正实现了从“要我服务”到“我要服务”的转变。
链通供需,精准保障零延误
该公司打破传统“甲方强势”思维,将服务前置,从“等需求”向“挖需求”转变,提升供应效率。主动对接区队,定期召开“物资计划对接会”,建立“设备、配件消耗动态数据库”,根据生产要求及时调整物资采购计划、数量和频率,物资供应响应及时率达99.2%,紧急需求响应速度提升50%,年减少资金占用800余万元。
在此基础上,优化采购流程,简化审批链条,实施“一站式”服务模式,将计划提报、比价、合同签订等环节压缩30%。针对紧急需求开通“绿色通道”,实行“先调配、后补单”灵活机制,将繁琐留给内部。同时,改变传统“低价采购”思路,实行物资代储机制,实现“零库存”代储代销。通过一系列有力举措的推行,基层一线满意度从85%跃升至98%,构建出“你中有我、我中有你”的供应链生态。
质效双升,服务制胜赢市场
该公司秉承“以客户为中心、合作共赢、创新服务”的乙方思维理念,创新营销策略,换位思考,从需求对接、质量保障到销售跟进,对服务进行全流程优化。在深入了解客户需求,实行“一客户一方案”的基础上,结合市场动态灵活调整竞拍周期,利用价格测算模型,制定最优销售政策,确保产销平稳、销售顺畅。
同时,定期召开煤质专题会,推动煤质升级,通过优化破碎流程、更换齿辊,持续洗选排矸,将混煤粒度控制在50mm以下,煤质从4938大卡提升至5116大卡,混煤质量提升200-300大卡,煤炭价格同步上涨20-30元/吨,进一步提升了市场竞争力。
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